Berlin . München . Stuttgart . Frankfurt . Düsseldorf. Hamburg
Führungskräfte Beratung
Recruiting für Führungskräfte
Autor des Beitrags:
Dipl.-Ing. Siegfried Hesker
COO ist eine Managementfunktion. Ein Chief Operating Officer (auch Chief Operations Officer, COO) ist ein Manager, der das operative Geschäft leitet beziehungsweise betreut. Zu seinen Aufgaben zählen die Leitung, Steuerung und Organisation der gesamten Betriebsprozesse und der betrieblichen Leistungen. Er arbeitet oft im Team mit dem CEO eines Unternehmens.
Er kümmert sich um die operative Führung des täglichen Geschäfts. Er überwacht zum Beispiel Produktionsabläufe und muss die Ressourcen sowie das Personal verwalten.
Üblicherweise ist das auch die Aufgabe des CEO, aber manchmal wird das aufgeteilt.
Denken Sie an Ihren typischen Chief Operating Officer (COO): beschäftigt, zielstrebig und praktisch bis zum Abschlag. Daher sollte Ihre Stellenbeschreibung als Chief Operating Officer kurz, hoch, spezifisch und realistisch sein. Beginnen Sie mit der Vorstellung Ihres Unternehmens. Beschreiben Sie dann Ihre Erwartungen. Sobald Sie ein Bild der Arbeitsumgebung gezeichnet haben, formulieren Sie die Qualifikationen, Aufgaben und Ziele deutlich.
Ganz einfach Stellenanzeigen für Ihre Mitarbeitersuche in unserer Jobbörse schalten.
Die aktuellsten Beiträge für Ihre Karriere. Jetzt informieren und die Jobsuche beschleunigen.
